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从项目立项(如靶点筛选、竞争性评估及专利突破),药物分子设计,合成路线设计,先导化合物成药性质优化,并结合研究结果全面分析,进一步完成活性化合物迭代优化,高效推进至确定PCC阶段。
指导核酸类药物的递送技术和平台的研发
做为生物信息部门负责人,利用大量生物学数据做小核酸序列设计和优化。
负责对接国内及海外营销团队
某业务领域龙头企业寻访负责政府合作项目的总监,工作内容包括方案策划,项目进展跟进需要熟悉政府内部流程,有效关系维护,有文案基础,沟通表达能力佳可看乙方经验
内资上市知名医药集团招聘HRBP,负责器械事业部的搭建,重研发和未来商业化团队,包括未来海外市场的拓展。背靠现金流稳健的医药集团平台和强有力的集团人力资源中心。
The Dermatology Medical Director will oversee medical collaborations, product development, and compliance within the cosmetics industry, ensuring clinical validation and professional support for company products. This role requires strong medical knowledge, industry experience, and excellent communication skills to drive product innovation and maintain regulatory standards.
This role will work with CEO to manage any long-term business development projects as well as potential BD deals.
据公司发展战略,制定公司品牌发展策略和规划,包括行业和竞争对手分析,市场和用户研究,定期对品牌定位和核心用户利益点梳理; 建立公司品牌战略规划、品牌体系以及品牌管理的基础规范、制度、流程,包含品牌管理/定位、品牌视觉、品牌公关与传播;
作为企业的HRBP, 深入到业务当中,支持业务工作。
适合医疗行业背景、擅长数据可视化的人选,岗位contractor形式开始,长期续签
实现营运体系一致性、标准化。建立并落实统一的跨区域门店体验评价体系。实现营 运标准的强可操作性和高可复制性,并定期检讨、优化营运标准与流程,以提升患者 回头率和整体满意度;建立基于服务指标、用户反馈的评价系统,将其全面投入使用 并持续优化
负责对于新型多肽分子的设计、合成和纯化,并评估其体外/体内药效特性等
负责抗肿瘤药物体内外药效评价技术平台的建设和发展。
企业在快速发展整合阶段,完成上一阶段的业务整合后,市场占有率快速上升。目前希望进一步优化内部管理架构,为目标内的IPO计划完成准备工作。
负责全面规划和指导公司人力资源管理工作,确保公司人力资源战略与业务发展目标相一致。制定和执行人力资源政策、招聘和选拔优秀人才、培训和发展员工潜力、绩效管理和薪酬福利设计等多方面的工作职责。
利用前瞻的技术优势,在高通量生物合成领域创造颠覆性的技术成果。
负责HRM系统搭建和规划,赋能人才、组织和企业帮助建立数值化和可视化平台
公司在泰州投资新建工厂,2024年全面投产,工厂即将进入设备调试以及试车阶段。需要一位厂长全面管理小试中试到量产的全流程。