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外资零售品牌转型期中国大陆人力资源业务伙伴岗位。
人力资源高级经理岗位,全面管理办公室/工厂员工的人力资源相关事宜,包括但不限于人才发展,人才保留,员工关系等内容。
擅长人才发展,岗位模型,体系,人才配比,要懂业务大厂背景出身
招聘经理
We are seeking a dedicated APAC Payroll to manage and oversee payroll operations for our company across the Asia-Pacific region.
外资消费品公司物流中心人力资源岗位。
海外区域HR的工作职责包括管理国际员工关系、确保遵守当地劳动法规,以及推动跨文化沟通和团队合作。此外,还需要负责海外员工的培训与发展、薪酬福利管理,以及解决可能出现的问题解答等。
C&B Senior Manager, lead 1 subordinate