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成熟的团队,开放,传统的民企。简单没有内耗。工作稳定早九晚六丰厚的福利待遇
擅长人才发展,岗位模型,体系,人才配比,要懂业务大厂背景出身
雇主是一家专注于医药投资的新兴公司,随着公司的快速发展,现诚邀一位经验丰富的人力资源及行政经理加入团队,全面负责公司的人事行政管理工作。此职位对于推动公司内部管理和外部协调具有重要作用。
We are seeking a dedicated APAC Payroll to manage and oversee payroll operations for our company across the Asia-Pacific region.
due to development of business, now need a HR for reginal TA+HRBP support.
根据所对接业务的不同发展阶段,进行组织诊断、组织迭代相关项目的统筹及推进,同步做好干部管理相关工作
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