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深圳职位 - 人力资源 - 人力资源总监类别

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  • Global HRD - 全球知名消费电子大厂

    深圳市
    全职
    RMB800,000 - RMB1,300,000 年薪

    结合集团公司管理体系及海外业务属地国政策法规，建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度，包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等；

    • 本土超千亿的大型多元化集团，旗下具有多产业，均为知名企业
    • 产研导向型公司，核心产研团队均来自国际知名学府，文化简单务实，年轻有活力
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  • 知名国际化科技公司-HR Director

    深圳市
    全职
    RMB400,000 - RMB600,000 年薪

    根据公司发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施

    • 全球化小而美品牌，业务再发展阶段
    • 国际化视野，开放包容企业文化，透明化管理
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  • 历史悠久的国际化制造企业 - HR Director

    东莞市
    全职
    RMB500,000 - RMB600,000 年薪

    全面统筹规划公司的人力资源战略，组织现阶段人力资源需求及外部供给情况，制定人力资源政策及规划，并推动实施，确保人力资源满足业务发展需求

    • 行业龙头，业务高速发展
    • 扁平化管理，开放包容的企业文化
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  • HR Director - Manufacturing site

    昆山市
    全职

    This is a senior HRBP position where you will lead a small team to provide HR advisory for multiple locations in China, total headcount of over 1000 headcount.

    • MNC industrial company
    • Competitive package with great company culture
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  • 全球知名上市科技公司 -Talent Development Expert

    深圳市
    全职
    RMB300,000 - RMB500,000 年薪

    跟业务部门沟通。培训/人才需求分析, 全球总部和本土人才项目的落地与执行

    • 简单务实的公司文化
    • 国际化平台，业务快速发展阶段
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  • HRD - 出海企业

    广州市
    全职

    作为企业HRD，全面负责企业的人力资源工作内容。

    • 稳定发展的平台
    • 朝阳行业
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  • 国内上市半导体公司 - 研发HRBP

    上海
    全职
    RMB500,000 - RMB700,000 年薪

    担当研发部门人力资源顾问与合作伙伴，为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施；

    • 成长型平台，处于细分赛道头部
    • 专业的同事，开放包容的公司氛围
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